Tan solo tres trabajadores de Lantero se han cogido hasta el momento a la baja voluntaria ofrecida por la empresa en el marco de los 21 meses que está previsto que dure el ERE. Cabe recordar que en el acuerdo alcanzado el 7 de febrero con la empresa y que ponía fin a 117 días de huelga, se contemplaban 18 amortizaciones en el horizonte del ERE. En ese momento, desde la empresa ya se había dicho que al menos nueve empleados de la fábrica de O Pousadoiro reunía los requisitos para una prejubilación al ser mayor de 56 años.
Las condiciones para la salida de la fábrica ya están pactadas.Las indemnizaciones son de 35 días y 27 meses. Además, los que se prejubilen cobrarán el 80% de su salario hasta los 63 años.
En las próximas semanas está prevista la salida de algún trabajador más, pero el número todavía no está confirmado.
Mientras tanto, el ERE continúa a medio gas debido a la importante carga de trabajo que está soportando la fábrica de O Pousadoiro. No se descarta que el comité de empresa vuelva a plantear un recorte en el expediente de regulación de empleo en una próxima reunión.
